UPS planea contratar a más de 100,000 trabajadores para la temporada festiva

Melek Ozcelik

Los salarios iniciales de los manipuladores de paquetes oscilan entre los $15 y $21 por hora.

 United Parcel Service planea contratar a más de 100,000 trabajadores adicionales para ayudar a manejar un aumento en los paquetes durante la temporada de vacaciones de invierno, similar a la contratación de vacaciones el año pasado y en 2020.

United Parcel Service planea contratar a más de 100,000 trabajadores adicionales para ayudar a manejar un aumento en los paquetes durante la temporada del invierno.



Gene J. Puskar/AP



La Voz es la sección en español del Sun-Times, presentado por AARP Chicago. 

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UPS planea contratar a más de 100,000 trabajadores para ayudar a manejar esta temporada la fiebre navideña, en línea con sus contrataciones navideñas de los últimos dos años.

Los volúmenes de la temporada navideña suelen empezar a aumentar en octubre y se mantienen altos hasta enero. Aunque las compras por Internet se han reducido con respecto al punto álgido de la pandemia, siguen estando muy por encima de las normas históricas.



UPS dice que tendrá ofertas de trabajo para puestos de temporada a tiempo completo y parcial, principalmente manipuladores de paquetes, conductores y ayudantes de conductor.

UPS promueve los puestos de trabajo estacionales como posiciones que pueden conducir a un empleo durante todo el año. En los últimos años, según UPS, aproximadamente el 35% de las personas contratadas para trabajos estacionales de manipulación de paquetes consiguen puestos permanentes.

Sus conductores estacionales empiezan a cobrar $21 por hora, y los conductores de tractores ganan hasta $35 por hora. Los salarios iniciales de los manipuladores de paquetes oscilan entre los $15 y $21 por hora.



Con un proceso de contratación simplificado, la mayoría de las contrataciones sólo requieren 25 minutos, desde que se rellena una solicitud en línea hasta que se recibe una oferta, según Danelle McCusker Rees, presidenta de relaciones humanas de la empresa. Son cinco minutos menos que el año pasado.

El mercado de trabajo sigue siendo tan competitivo como el año pasado, dijo Rees, que empezó como trabajadora temporal, en una entrevista.

Los empresarios añadieron 315,000 puestos de trabajo en agosto, más o menos lo que esperaban los economistas, frente a una media de 487,000 al mes durante el año pasado, según un informe del gobierno de hace una semana.



La tasa de desempleo del país alcanzó el 3.7%, el nivel más alto desde febrero. Pero aumentó por una razón saludable: cientos de miles de personas volvieron al mercado laboral, y algunas no encontraron trabajo de inmediato, lo que aumentó el recuento de desempleados del gobierno.

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